La rémunération régulière au Royaume-Uni, hors primes, a augmenté de 5,9 % en glissement annuel pour atteindre 667 GBP par semaine au cours des trois mois se terminant en janvier 2025, se maintenant stable pour le deuxième mois consécutif et s'alignant sur les attentes du marché.
Il est resté la plus forte augmentation depuis les trois mois se terminant en avril 2024, avec une croissance des salaires dans le secteur privé légèrement en baisse à 6,1 % contre 6,2 %, qui avait été le rythme le plus rapide depuis septembre à novembre 2023.
Pendant ce temps, la croissance des salaires dans le secteur public a accéléré à 5,3 % contre 4,7 %.
Parmi les industries, les augmentations salariales les plus significatives ont été enregistrées dans le commerce de gros, le commerce de détail, les hôtels et les restaurants (6,3 %), suivis par la construction (6,2 %), les services (6,0 %), la fabrication (5,8 %) et les services financiers et commerciaux (5,3 %).
Ajustée pour l'inflation, la croissance réelle des salaires a augmenté de 2,2 %, le niveau le plus bas en quatre mois, en baisse par rapport à 2,5 % précédemment.