Départs volontaires d'emplois aux États-Unis2000-2025 Données

Le nombre de démissions d'emploi aux États-Unis a diminué de 150 000 pour atteindre un plus bas de quatre mois à 3,194 millions en avril 2025, contre 3,344 millions révisés à la hausse en mars et 3,414 millions il y a un an. Le taux de démissions, une mesure qui évalue les départs volontaires d'emplois en proportion de l'emploi total, a légèrement baissé à 2 % contre 2,1 % le mois précédent. Les démissions ont principalement diminué dans le secteur du commerce, des transports et des services publics (-123 000) et dans les services professionnels et aux entreprises (-29 000). En ce qui concerne la répartition régionale, les démissions d'emploi ont diminué dans le Sud (-105 000), le Midwest (-40 000) et le Nord-Est (-17 000) mais ont augmenté dans l'Ouest (+13 000).

Le nombre de démissions aux États-Unis a augmenté de 82 000 pour atteindre 3,332 millions en mars 2025, le plus haut niveau en huit mois, contre 3,250 millions révisés à la hausse en février et 3,329 millions un an auparavant. Le taux de démissions, un indicateur qui mesure les départs volontaires en proportion de l'emploi total, a légèrement augmenté à 2,1 % contre 2 % le mois précédent. Les démissions ont principalement augmenté dans l'hébergement et la restauration (+60 000), les soins de santé et l'assistance sociale (+43 000) et la finance et l'assurance (+25 000), mais ont diminué de manière significative dans le transport, l'entreposage et les services publics (-49 000). En ce qui concerne la répartition régionale, les démissions ont augmenté dans le Midwest (+66 000) et l'Ouest (+46 000), mais ont diminué dans le Sud (-31 000) et le Nord-Est (-1 000).

Le nombre de démissions aux États-Unis a diminué de 61 000 pour atteindre 3,195 millions en février 2025, contre 3,256 millions révisé à la baisse le mois précédent, mais a baissé de 273 000 sur l'année. Le taux de démissions, un indicateur qui mesure les départs volontaires en proportion de l'emploi total, s'est maintenu à 2 % en février, inchangé par rapport au mois précédent. Les démissions ont principalement diminué dans les services professionnels et commerciaux (-37 000), l'éducation privée et les services de santé (-28 000), le commerce de gros (-19 000) et les activités financières (-15 000), mais ont augmenté dans l'éducation des gouvernements d'État et locaux (+28 000). En ce qui concerne la répartition régionale, les démissions ont diminué dans l'Ouest (-43 000), le Midwest (-33 000) et le Nord-Est (-9 000), mais ont augmenté dans le Sud (+25 000).